Embora as mulheres estejam a recuperar o atraso civilizacional, a mudança não está a ser tão rápida quanto o desejável e subsistem desigualdades que vão sendo perpetuadas, de acordo com critérios de antiguidade e desequilíbrio, enviesados e difíceis de serem esclarecidos.
Parece ridículo estarmos em 2024 e ainda termos de explicar a importância da igualdade de género. Se não for pela igualdade como valor fundamental ou pelo cumprimento da Constituição, que seja pelo exemplo que passamos às gerações futuras.
Ainda não têm 30 anos e já encontraram espaço no xadrez do poder. São políticos, comentadores, ativistas, investigadores, artistas e desportistas. Falámos com eles e traçamos-lhes os perfis.
Da política à cultura, do desporto à investigação, são talentos com provas dadas nas áreas de trabalho e casos sérios de sucesso, no presente e para o futuro. Eis 20 perfis para ficar a conhecer.
O cenário de menor representatividade das mulheres no parlamento preocupa-me e revela o sinuoso caminho a percorrer na promoção da paridade entre homens e mulheres na vida pública.
Depois de a lei da paridade ter sido revista em 2019, passando a fixar em 40% a percentagem mínima de cada um dos sexos nas listas eleitorais, os resultados das legislativas de 2022 já tinham ficado aquém: as 85 eleitas representavam 37,0% do parlamento.
O acordo, assinado pelos presidentes do PSD, Luís Montenegro, do CDS-PP, Nuno Melo, e do PPM, Gonçalo da Câmara Pereira, aponta como prioridades da AD alcançar níveis elevados de crescimento, reforçar rendimentos e salvar e reabilitar o Estado Social do definhamento em curso.
Nas eleições legislativas de janeiro de 2022 foram eleitas 85 mulheres (37%) – menos duas do que nas legislativas de 2019, em que também não se cumpriu o mínimo de 40% de mulheres no parlamento. Nas Assembleias regionais – Madeira (2019) e Açores (2020) – a eleição de mulheres deputadas não chegou, sequer, a 30%.
Tiago Mayan lidera uma junta de freguesia há seis meses. Tem um vogal da mobilidade e urbanismo que é dono de duas empresas nessa área e (para já) há muitos ajustes diretos e pouca informação online. Mayan explica o que se está a passar. PS diz que Mayan só olha para "a zona chique", a Foz.
Olá, o meu nome é Peter - perdão - Paula e sou uma CEO. Mas sou CEO de uma nano empresa porque isto de ser CEO de multinacionais está reservado a qualquer Peter, Pedro, Paulo ou João.
A administração da SAD do Benfica apresentou uma nova proposta para os órgãos sociais, que será submetida na assembleia-geral desta segunda-feira, por forma a acomodar a intenção de José António dos Santos de nomear um administrador.
Mandatários das listas às legislativas têm um prazo de dois dias para "procederem à correção das respetivas listas em conformidade" com a lei da paridade, "sob pena de rejeição integral das mesmas".
Data é apontada pelo secretário-geral José Silvano. Bragança já deixou nomes no constitucional esta terça-feira
Alterações de última hora da comissão política levaram a erros. Listas tinham excesso de nomes que ficarão de fora. Em Lisboa, alguns protocandidatos não tinham sido sequer contactados. Mas cumprirão a lei quando chegarem aos tribunais ainda esta semana. Tanto PS como PSD colocam homens a efetivos e mulheres como suplentes
Proposta de listas para as legislativas deixou Conselho Nacional em alvoroço. Críticos falam em limpeza total. E há dúvidas sobre a legalidade da lista para Lisboa. Mas os nomes propostos foram aprovados, com 67 votos a favor, 21 contra e seis abstenções.
No caso da representação de mulheres em cargos executivos, verificou-se mesmo um decréscimo em 2021, revela o Livro Branco sobre Equilíbrio entre Mulheres e Homens nos Órgãos de Gestão e Planos para a Igualdade nas Empresas.
