Segundo o Presidente da República, o processo decorre bem porque a solução encontrada "é tão competente como a anterior" e, por outro lado, "não levanta discussões" relacionadas com a entrega da declaração de rendimentos, como aconteceu com a anterior administração
O Presidente da República disse hoje que o processo de transição da Caixa Geral de Depósitos (CGD) está a correr "muito bem" e manifestou "confiança reforçada" no seu futuro.
"Aquilo que tenho a dizer é que este processo de transição [CGD] correu muito bem, está a correr muito bem e portanto, tenho uma confiança reforçada na caixa e no futuro da Caixa", disse o chefe de Estado aos jornalistas em Castelo Branco, antes de uma visita à Escola Superior de Saúde Dr. Lopes Dias (ESALD), na terceira edição da iniciativa "Portugal Próximo".
Segundo o Presidente da República, o processo decorre bem porque a solução encontrada "é tão competente como a anterior" e, por outro lado, "não levanta discussões" relacionadas com a entrega da declaração de rendimentos, como aconteceu com a anterior administração.
O Governo confirmou na sexta-feira que Paulo Macedo é o novo presidente executivo do banco público, sucedendo a António Domingues.
"Ainda tem uma vantagem adicional, é que os dois partidos da oposição não esconderam os seus elogios rasgados ao [novo] presidente executivo e portanto, eu diria que esta transição foi suave e muito bem aceite pelos mercados, continuando a gestão anterior a ser assegurada até ao momento de entrada em funções da nova administração", sustentou.
Por tudo isto, entende que a confiança na CGD sai reforçada.
"Reforça a confiança na Caixa e sobretudo aquilo que os portugueses querem é que, com o Ano Novo, se entre com o pé direito no sentido de aplicar o plano de reestruturação e o plano de capitalização", frisou.
Questionado sobre se a solução de liderança de Paulo Macedo é mais competente do que a anterior, Marcelo Rebelo de Sousa foi taxativo: "Eu digo que é tão competente como a primeira. Tem é uma base de apoio alargada porque a oposição manifestou um apoio que não tinha manifestado nestes termos ao presidente executivo agora apontado", concluiu.
Em suma, essas pessoas não amam verdadeiramente os seus filhos.
Através da observação da sua linguagem corporal poderá identificar o tipo de liderança parental, recorrendo ao modelo educativo criado porMaccobye Martin.
Ficaram por ali hora e meia a duas horas, comendo e bebendo, até os algemarem, encapuzarem e levarem de novo para as celas e a rotina dos interrogatórios e torturas.
Já muito se refletiu sobre a falta de incentivos para “os bons” irem para a política: as horas são longas, a responsabilidade é imensa, o escrutínio é severo e a remuneração está longe de compensar as dores de cabeça. O cenário é bem mais apelativo para os populistas e para os oportunistas, como está à vista de toda a gente.
