O Sindicato do Pessoal Técnico da PSP pede uma força de segurança "mais barata, moderna e eficaz" através da libertação de polícias para funções operacionais.
O Sindicato do Pessoal Técnico da PSP (SPT/PSP) pediu hoje uma reunião ao ministro da Administração Interna para apresentar contributos para a existência de uma força de segurança "mais barata, moderna e eficaz" através da libertação de polícias para funções operacionais.
Em comunicado, o sindicato que representa os funcionários civis da Polícia de Segurança Pública, como juristas, economistas, psicólogo e administrativos, refere que o pedido de reunião a Eduardo Cabrita surge após os encontros realizados no Ministério da Administração Interna com outras estruturas da PSP e da GNR e em que foi pedido propostas para minorar a saída de cerca de 7.000 operacionais nos próximos quatro anos.
Lamentando que o ministro "se tenha esquecido" de convidar o sindicato, o SPT/PSP considera que existe neste momento "uma excelente oportunidade" para se avançar com "a reforma estrutural que nunca se conseguiu fazer".
Essa reforma passa, segundo este sindicato, pelo aumento do "efetivo civil afim de libertar os operacionais para funções de segurança para as quais foram formados".
O STP/PSP sublinha que "quase metade dos polícias não são polícias", tendo em conta que estão colocados em secretarias e repartições em vez de estarem a exercer as funções de segurança pública.
"Portugal é país da Europa que tem menor rácio entre operacionais e pessoal técnico nas forças de segurança (a média na Europa situa-se entre os 22 e os 40% enquanto no nosso país se cifra nuns meros 2%), esbanjando assim recursos do erário público e diminuindo a operacionalidade possível das corporações", refere ainda aquele sindicato.
Em suma, essas pessoas não amam verdadeiramente os seus filhos.
Através da observação da sua linguagem corporal poderá identificar o tipo de liderança parental, recorrendo ao modelo educativo criado porMaccobye Martin.
Ficaram por ali hora e meia a duas horas, comendo e bebendo, até os algemarem, encapuzarem e levarem de novo para as celas e a rotina dos interrogatórios e torturas.
Já muito se refletiu sobre a falta de incentivos para “os bons” irem para a política: as horas são longas, a responsabilidade é imensa, o escrutínio é severo e a remuneração está longe de compensar as dores de cabeça. O cenário é bem mais apelativo para os populistas e para os oportunistas, como está à vista de toda a gente.
