A advogada Mafalda Coimbra considera que a lei portuguesa "está bem formulada". Ainda assim, ainda existem muitos trabalhadores que continuam a responder a mensagens e emails fora do horário de trabalho ou durante as férias: "Existe medo de represálias".
Gabinete de Carlos Moedas diz que arguidos "fazem parte das estruturas locais do partido" e que motorista da câmara estava "fora do horário de trabalho".
Maria do Rosário Ramalho disse numa entrevista que havia mães que amamentam até à entrada dos filhos na escola primária só para terem um horário de trabalho reduzido. À SÁBADO, uma associação diz que é normal haver este tipo de casos, embora não seja "tão comum".
O estudo foi realizado junto de 2.896 trabalhadores que reduziram o seu horário de trabalho semanal em 141 empresas de seis países diferentes.
O executivo quer ainda reforçar a possibilidade de transição entre regimes de horário de trabalho e a possibilidade de teletrabalho por acordo entre as partes.
"Em média, um em cada dois docentes teve uma hora extraordinária adicionada ao seu horário de trabalho", revelou o secretário-geral da Fenprof, baseando-se no levantamento feito em 203 agrupamentos de escolas de todo o País, que representam 25,1% da totalidade de estabelecimentos de ensino.
Ferramentas simples como programar envios de emails ou de outras comunicações ou agendar reuniões onde se parte de um memorando já feito ajudam a "despacharmos" trabalho e são um importante contributo que, se todos adoptássemos mais, apoiaria significativamente a possibilidade de conciliação de todos
Lei que permite a milhões de trabalhadores desligarem-se das suas obrigações laborais fora do horário de trabalho entrou em vigor.
Médicos e Governo ainda não chegaram a acordo quanto ao aumento salarial e a diminuição do horário de trabalho.
Medida impede empregadores de contactarem funcionários fora do horário de trabalho, mas ficou de fora norma que previa o direito a desligar telemóveis ou computadores. Lei tem sido elogiada nos EUA e no Reino Unido, mas países como a França e a Alemanha já a têm há vários anos.
Helena Martins, do STFOSSRA, referiu que foi imposto, "unilateralmente", a partir de 01 de outubro, às 18 trabalhadoras que prestam apoio domiciliário na CCPF "uma carga horária excessiva", situação que está a causar "bastante descontentamento".
Enfermeiras, assistentes em lares e trabalhadoras de centros comerciais. São estas as profissionais que mais pedem para trabalhar a horas diferentes do que as empresas pretendem. Todos os pedidos que chegam à CITE são de pessoas que têm filhos ou que trabalham por turnos. A maior parte vê o seu pedido ser recusado.
Em abril havia mais de 15 mil trabalhadores nesta situação, que passaram a menos de oito mil em menos de um mês: mais de metade (4.906) referem-se a redução do horário de trabalho e 3.021 à suspensão de contratos de trabalho.
A greve dos trabalhadores da Serviço de Utilização Comum dos Hospitais serve para exigir aumentos salariais e redução do horário de trabalho.
Livro Verde apresentado pelo Governo propõe que o empregador tenha o “dever” de não contactar o trabalhador após o trabalho. Isto “por regra”, o que significa que serão admitidas exceções. Será um dos temas em debate no Parlamento nas próximas semanas.
A associação lembra ainda as inúmeras situações em que os alunos foram mandados para casa devido ao aparecimento de um caso positivo mas os "seus professores e educadores continuam na escola, a lecionar às outras turmas que constam do seu horário de trabalho".
